La jornada va propiciar la connexió entre 41 empreses locals i comarcals, que van oferir un total de 211 llocs de treball, i persones en cerca activa d'ocupació. L'esdeveniment va registrar 909 persones inscrites i més de 360 assistents presencials, amb un volum global de 3.285 candidatures presentades a través del portal web.
Durant el fòrum, es van realitzar 432 entrevistes presencials gràcies a un sistema informàtic de gestió de cites. Com a resultat directe, durant els dos mesos posteriors a l'esdeveniment, s'han formalitzat 44 insercions laborals, resultant en un índex d'inserció del 15,6% dels aspirants entrevistats. Diverses empreses mantenen processos de selecció oberts per als perfils contactats.
La regidora de Polítiques Actives d'Ocupació, Suni Fandos, va destacar que els resultats consoliden ‘Som Talent’ com una eina fonamental per al mercat laboral de Burriana. Va subratllar la utilitat d'unir necessitats empresarials i talent local, situant el cost mitjà d'inserció en 295 euros per persona.
Fandos va concloure que l'equip de govern aposta per la formació, l'acompanyament laboral i el suport al teixit productiu local per a continuar generant oportunitats d'ocupació estable i de qualitat al municipi.
