L'Ajuntament d'Elx continua amb el seu compromís d'implantar la Carrera Professional per als treballadors municipals. Després de l'aprovació del Reglament de Carrera Professional Horizontal i Avaluació de Desempeny, s'ha obert un procés d'inscripció extraordinària perquè els empleats públics que ho desitgen puguen accedir a este sistema.
Segons ha assenyalat l'edil de Recursos Humans, Juan de Dios Navarro, el termini per a inscriure's finalitza el pròxim 7 de setembre. Fins ara, 1.500 dels aproximadament 2.000 empleats públics de l'Ajuntament d'Elx ja s'han inscrit, la qual cosa representa un 75% del total.
Navarro ha destacat que la Carrera Professional respon a una "reclamació històrica i justa" dels treballadors, ja que permetrà compensar el seu treball en funció del compliment d'objectius i competències. Este sistema pretén agilitzar i modernitzar l'administració local, millorant la qualitat del servici públic.
Es considera una "revolució" en Recursos Humans per a aconseguir una administració "més eficaç, eficient i àgil", reconeixent la labor dels empleats i oferint un millor servici al ciutadà. Una vegada finalitze el termini d'inscripció, s'aprovarà la convocatòria ordinària i les avaluacions individuals començaran a l'octubre.
La Carrera Professional s'implantarà progressivament en cinc anys, amb una dotació econòmica global de 10 milions d'euros, dels quals 3,5 milions es destinaran al primer exercici. El model avalua anualment el compliment d'objectius, competències, coneixements i qualitat del treball per a millorar l'estructura organitzativa i l'eficàcia del servici públic.
